İşıqlı ofisdə noutbuk arxasında birlikdə müzakirə aparan beş nəfərlik komanda

360° сотрудник

Выбор правильного кандидата ещё не означает, что подбор персонала завершён успешно. Его завершают грамотная адаптация, постоянное развитие и оценка эффективности. Мы планируем и реализуем этот процесс для Вас от начала до конца.

Стратегический подход, сильные результаты

Мы согласуем стратегию управления человеческими ресурсами с бизнес-целями организации и поддерживаем организационное развитие, управление талантами, оценку эффективности и построение систем мотивации. Наша цель — обеспечить устойчивое развитие компаний, максимально раскрыть потенциал сотрудников и сформировать сильный человеческий капитал для долгосрочного успеха.

Оставить заявку
  • Обеспечение необходимыми кадрами

    Находим и трудоустраиваем кадры, отвечающие Вашим требованиям.

  • Профессиональная оценка кандидатов

    Отбираем подходящих кандидатов, выявляем их слабые стороны и представляем результаты в виде отчёта.

  • Развитие кадров

    При необходимости проводим обучение по выявленным пробелам и потребностям, развиваем навыки, знакомим сотрудников с компанией и процессами и обеспечиваем их адаптацию на рабочем месте.

  • Профессиональная карьерная поддержка и управление

    На следующих этапах постоянно поддерживаем кандидатов по вопросам эффективности, премий и вознаграждений, обучения, ответов на запросы, а также деловых и личных карьерных задач.

Как мы работаем

  1. 01. Анализ

    Подробно анализируются действующие HR-процессы, организационная структура и потребности бизнеса.

  2. 02. Разработка стратегии

    Разрабатывается HR-стратегия и план развития, соответствующие целям компании.

  3. 03. Проектирование решений

    Проектируются HR-процессы, системы оценки эффективности и механизмы управления.

  4. 04. Внедрение и реализация

    Подготовленные решения внедряются в организации, оказывается поддержка в управлении изменениями.

  5. 05. Мониторинг

    Результаты оцениваются, показатели отслеживаются, а для устойчивого развития проводится оптимизация.

Другие услуги

Кадровое делопроизводство

Наша профессиональная услуга аутсорсинга позволяет управлять организацией в полном соответствии с законом, не нагружая внутренние ресурсы. Особенно подходит малому и среднему бизнесу и компаниям с небольшой HR-командой.

Подробнее

Стратегические HR-услуги

Успешные компании убеждены: человеческий капитал — ключ к стратегическому успеху. Мы поддерживаем Вас на каждом этапе — от построения HR-систем до управления мотивацией и эффективностью.

Подробнее

HR-технологии и аналитика

В сегодняшней конкурентной бизнес-среде успех HR-функции зависит от принятия решений на основе данных. Мы помогаем модернизировать управление человеческими ресурсами с помощью интегрированных HR-технологий.

Подробнее

Обучение

Воспользуйтесь нашими программами обучения, которые готовят кадры с практическими навыками, востребованными в бизнес-среде.

Подробнее

Наша надёжная партнёрская сеть

  • BERC & Partners
  • HBDC
  • Məşğulluq (DMA)
  • Veysəloğlu
  • PAŞA
  • Matanat A

FAQ

Часто задаваемые вопросы

Нет. Мы работаем как с отдельными специалистами, так и с малым и средним бизнесом. Наши услуги адаптируются под организацию любого размера.

Доступны оба варианта. У нас есть стандартные пакеты, но мы предлагаем и индивидуальный подход под Ваши потребности.

Да. HR-аутсорсинг, юридическая поддержка и многие консультационные услуги предоставляются дистанционно.

Да. HR-документы, трудовые договоры и внутренние процедуры готовятся и проверяются в соответствии с трудовым законодательством.

Получайте свежую бизнес-аналитику, мнения экспертов и отраслевые новости прямо на почту. Подпишитесь на BERC Insights.